Actualiteit

Rapport Wennink biedt kansen voor hogescholen om bij te dragen aan innovatie, talent en kennis

Het rapport van Peter Wennink schetst scherpe keuzes voor Nederland en laat zien waar hogescholen een belangrijke bijdrage kunnen leveren op het gebied van innovatie, talentontwikkeling en praktijkgerichte kennis. Nederland staat voor grote uitdagingen: stijgende overheidsuitgaven, de energietransitie en de defensie-opgave vragen om een hogere arbeidsproductiviteit.

 

Stevige investeringen in kennis en innovatie zijn volgens Wennink noodzakelijk. “Het hbo kan bij deze uitdagingen wezenlijk bijdragen in de vorm van professioneel talent en praktijkgerichte kennis,” aldus Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen. “Hbo-opgeleid talent is essentieel om de grote transitie-opgaven in zorg, energie, defensie, klimaat en industrie te realiseren. Met praktijkgerichte kennis en professionals die begrijpen hoe innovaties in de beroepspraktijk werken, kunnen deze uitdagingen worden aangepakt.”

 

Praktijkgericht onderzoek: motor voor kennis en innovatie

Het praktijkgericht onderzoek van hogescholen vormt een krachtige motor voor innovatie, productiviteitsgroei en regionale ontwikkeling in Nederland. In samenwerking met grote bedrijven, publieke instellingen én het mkb leveren hogescholen direct toepasbare innovaties.

Extra overheidsinvesteringen in praktijkgericht onderzoek zouden hogescholen de ruimte geven om hun bijdrage te vergroten en kennis nog sneller terug te laten vloeien naar de beroepspraktijk én het onderwijs.

 

Steun voor de hbo-lerarenagenda

Het rapport onderstreept de noodzaak van sterke lerarenopleidingen. Die zijn nodig voor de versterking van de basisvaardigheden en de professionalisering van leraren in het primair en voortgezet onderwijs. De Vereniging Hogescholen ziet hierin steun voor onze hbo-lerarenagenda.

 

Meer ruimte voor om- en bijscholing

Wennink pleit bovendien voor meer ruimte voor om- en bijscholing. Hogescholen zijn bij uitstek geschikt om hier invulling aan te geven. Met hun kennis, expertise en regionale netwerken kunnen zij professionals en bedrijven ondersteunen bij het ontwikkelen en toepassen van nieuwe kennis en vaardigheden. Een expliciete wettelijke opdracht voor om- en bijscholing biedt hogescholen de mogelijkheid om meer mensen te bereiken, het concurrentievermogen van Nederland te versterken en regionale en sectorale tekorten aan te pakken. Samen met overheid, bedrijfsleven en andere onderwijssectoren willen hogescholen de instroom in technische opleidingen vergroten en zo bijdragen aan een toekomstbestendige samenleving.

 

Gerelateerd

Langjarig onderzoek: opkomst van AI betekent meer werk voor hbo’ers

Article

Hbo-afgestudeerden hebben al kort na afstuderen een sterke arbeidsmarktpositie. Uit het ROA-rapport Loopbanen van hbo-afgestudeerden in ontwikkeling dat vandaag is verschenen, blijkt dat die positie in de jaren na afstuderen zich verder versterkt. Vier tot acht jaar na het afstuderen verdienen hbo’ers aanzienlijk meer, hebben zij vaker een vast contract en dragen zij meer verantwoordelijkheid. Daarnaast leidt de opkomst van AI vooral tot nieuwe en veranderende taken, terwijl werkzaamheden slechts beperkt verdwijnen. Ook blijven veel alumni zich ontwikkelen via bij- en omscholing. "Waar vaak wordt gesproken over werk dat verdwijnt door AI, laat dit onderzoek zien dat hbo’ers per saldo hierdoor juist meer taken en verantwoordelijkheden krijgen," zegt Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen.

Lees meer

Vereniging Hogescholen roept op tot stabiel en toekomstgericht hogeronderwijsbeleid

Article

"De arbeidsmarkt verandert razendsnel. Om- en bijscholing wordt steeds belangrijker voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen of zich voorbereiden op nieuw werk", aldus Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen, tijdens de opening van het nieuwe hogeschooljaar aan de Hogeschool van Amsterdam.

Lees meer

HBO‑Monitor 2025: vier op de vijf hbo‑afgestudeerden vindt direct werk na afstuderen

Article

Hbo‑afgestudeerden blijven het goed doen op de arbeidsmarkt, zo blijkt uit de HBO‑Monitor 2025 die vandaag is verschenen. Vier op de vijf afgestudeerden vindt direct een baan na afstuderen en ook de aansluiting tussen opleiding en werk blijft sterk. De algemene tendens is dat de arbeidsmarkt iets verslechtert, voor alle werkzoekenden. Ook afgestudeerden van het hbo doen er daarom nu een klein beetje langer over om een baan te vinden dan een jaar geleden. Voorzitter Maurice Limmen van de Vereniging Hogescholen: “De HBO‑Monitor 2025 laat zien dat hbo‑afgestudeerden, ondanks de verslechterde arbeidsmarkt, nog altijd snel werk blijven vinden en dat de aansluiting tussen het hbo en arbeidsmarkt sterk is.”

Lees meer