Actualiteit

2021: herstel, ontmoeten en verbinden

Na een turbulent 2020, moet 2021 het jaar worden van herstel. Het jaar waarin we terugkeren naar een meer vertrouwde manier van leren en werken in het hbo. Dat vraagt opnieuw wendbaarheid van iedereen die studeert of werkt in onze sector.

We beseffen dat de coronapandemie de arbeidsmarkt voor onze studenten drastisch heeft verandert. Veel beroepen zullen er anders uitzien in het post-coronatijdperk. Maatschappelijk gezien betekent dit een verscherpte uitdaging qua aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt. Het hbo speelt hier een cruciale rol in. Aan onze hogescholen studeren zo’n half miljoen toekomstige professionals die we in staat willen stellen nieuwe kennis te ontwikkelen en deze te verbinden aan de veranderende behoeften van onze samenleving. Het komend jaar zullen we daar verdere stappen in zetten.

Daarbij realiseren we ons terdege dat we, bij de geheel of gedeeltelijke overstap naar afstandsonderwijs het afgelopen jaar, al veel van onze studenten en collega’s hebben gevraagd. Studentenwelzijn en de werkdruk onder onze collega’s blijven ook het komend jaar een wezenlijk punt van aandacht. De inspanningen van het afgelopen jaar hebben tegelijkertijd ook geleid tot versnelde, blijvende innovaties van ons onderwijs. Daar mogen we trots op zijn.

De innovaties in ons onderwijs helpen ons het komend jaar bij de maatschappelijke uitdagingen die op ons af komen. Met het oog hierop zullen we naast de samenwerking met onze publieke en private werkgevers in de regio, ook nadrukkelijk de samenwerking aangaan met deze partners op landelijk niveau. 

Een mooi, gelukkig en vooral gezond 2021!

Gerelateerd

Langjarig onderzoek: opkomst van AI betekent meer werk voor hbo’ers

Article

Hbo-afgestudeerden hebben al kort na afstuderen een sterke arbeidsmarktpositie. Uit het ROA-rapport Loopbanen van hbo-afgestudeerden in ontwikkeling dat vandaag is verschenen, blijkt dat die positie in de jaren na afstuderen zich verder versterkt. Vier tot acht jaar na het afstuderen verdienen hbo’ers aanzienlijk meer, hebben zij vaker een vast contract en dragen zij meer verantwoordelijkheid. Daarnaast leidt de opkomst van AI vooral tot nieuwe en veranderende taken, terwijl werkzaamheden slechts beperkt verdwijnen. Ook blijven veel alumni zich ontwikkelen via bij- en omscholing. "Waar vaak wordt gesproken over werk dat verdwijnt door AI, laat dit onderzoek zien dat hbo’ers per saldo hierdoor juist meer taken en verantwoordelijkheden krijgen," zegt Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen.

Lees meer

Vereniging Hogescholen roept op tot stabiel en toekomstgericht hogeronderwijsbeleid

Article

"De arbeidsmarkt verandert razendsnel. Om- en bijscholing wordt steeds belangrijker voor mensen die zich willen blijven ontwikkelen of zich voorbereiden op nieuw werk", aldus Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen, tijdens de opening van het nieuwe hogeschooljaar aan de Hogeschool van Amsterdam.

Lees meer

Resultaten Nationale Studenten Enquête 2026: ‘groot compliment voor hbo-docenten’

Article

Ruim twee derde van de studenten aan een hogeschool zijn tevreden of zeer tevreden over hun opleiding. De waardering is over de hele linie opnieuw licht gestegen ten opzichte van vorig jaar. Dat blijkt uit de resultaten van de Nationale Studenten Enquête (NSE), die vandaag is gepubliceerd door het Landelijk Centrum Studiekeuze. “Deze cijfers zijn vooral een groot compliment voor onze docenten in het hbo die zich dag in dag uit inzetten voor hun studenten”, zegt Maurice Limmen, voorzitter van de Vereniging Hogescholen.

Lees meer